Трудовой договор с руководителем Некоммерческой организации

Богдан2222 · 22 Дек 2016

Есть пять учредителей НО, один из них является директором .
НО осуществляет деятельность уже более 3-х лет, с руководителем нет трудового договора. Обязателен ли он ?
Читаю форумы, консультируюсь, понять одного мнения нет.

***
Обратите внимание!
Получить ответы на вопросы регистрации, внесения изменений и ликвидации НКО можно и в телеграм-чате Регфорума об НКО.

Переходите по ссылке https://t.me/nko_regforum

Владимир Лойер · 22 Дек 2016

нужен обязательно

632bk · 23 Дек 2016

Богдан2222 написал(а):
Есть пять учредителей НО, один из них является директором .
НО осуществляет деятельность уже более 3-х лет, с руководителем нет трудового договора. Обязателен ли он ?
Читаю форумы, консультируюсь, понять одного мнения нет.

руководитель юридического лица является работником организации. соответственно договор с ним заключается на условиях ТК. договор нужен, просто санкции нужно смотреть на кого - там в разных случаях на организацию или на должностное лицо

Богдан2222 · 23 Дек 2016

Хорошо, а если у НКО нет доходов, деятельность ведется только общественная (коммерческой нет на 100%), реально денег не платит никто.
Как быть, человек должен сам за себя платит?
Я полагал, что раз НКО не коммерческая, то и ЗП можно не платить.

Богдан2222 · 23 Дек 2016

Собственно, ещё вопрос, как выйти из ситуации когда нет ТД и работаем 3 года?
Чем грозит отсутствие ТД?

632bk · 23 Дек 2016

Богдан2222 написал(а):
Хорошо, а если у НКО нет доходов, деятельность ведется только общественная (коммерческой нет на 100%), реально денег не платит никто.
Как быть, человек должен сам за себя платит?
Я полагал, что раз НКО не коммерческая, то и ЗП можно не платить.

трудовой договор и зарплата - разные вещи. в НКО директор может не получать зарплату, если оформит правильно документы

Богдан2222 · 23 Дек 2016

А как их оформить правильно, я хоть бухгалтеру расскажу.

632bk · 23 Дек 2016

Богдан2222 написал(а):
А как их оформить правильно, я хоть бухгалтеру расскажу.

оформляете как обычно, но от директора письмо, что согласен бесплатно работать. погуглите или посмотрите в консультанте, где-то я видела подробную схему, сейчас некогда искать

Владимир Лойер · 27 Дек 2016

632bk написал(а):
согласен бесплатно работать

и кабздец тогда от трудовой инспекции.

Богдан2222 написал(а):
я хоть бухгалтеру расскажу

а без Вашей подсказки бухгалтер не найдет?

632bk · 27 Дек 2016

Владимир Лойер написал(а):
и кабздец тогда от трудовой инспекции.

ээээ нет )))) проверку минюста и проверку трудовой сие выдержало, главное приложить мозг как оформить )

Владимир Лойер · 27 Дек 2016

632bk, так вот Вас об этом и просят, приложите )))

***
Обратите внимание!
Получить ответы на вопросы регистрации, внесения изменений и ликвидации НКО можно и в телеграм-чате Регфорума об НКО.

Переходите по ссылке https://t.me/nko_regforum

632bk · 28 Дек 2016

Владимир Лойер написал(а):
632bk, так вот Вас об этом и просят, приложите )))

таки платите мне за консультацию)))))) я направление показала, а дальше

Владимир Лойер · 28 Дек 2016

много ли надо заплатить?

632bk · 29 Дек 2016

Владимир Лойер написал(а):
много ли надо заплатить?

кивание с умным видом - 100 рублей. юридический совет - 500 рублей, правильный юридический совет 1000 рублей )))

Владимир Лойер · 29 Дек 2016

"И я за какой-то паршивый… ~~четырнадцать лет~~ тысча рублей эта гадюка терпеть буду, который старуха колодец положил?!" (с)

Алена Забирова · 9 Янв 2017

Коллеги! Я вот у меня ситуация наоборот....Директор некоммерческой организации (ассоциация) подал иск к членам ассоциации и на саму ассоциацию естественно о взыскании заработной платы. Собственно говоря размер заработной платы он себе установил сам, трудовой договор у него тоже с самим собой ...есть только протокол о его избрании. Фин план об установлении размеров взносов, трат на заработные платы члены ассоциации не утвердили.... История грустная, а мыслей никаких...А собственно может ли сам себе зарплату устанавливать директор неком. организации?

dzokond · 9 Янв 2017

Алена Забирова написал(а):
может ли сам себе зарплату устанавливать директор неком. организации?

Я думаю, что по аналогии с ООО, НЕ может (назначение размера оклада генерального директора ООО относится к компетенции общего собрания участников Общества)

Владимир Лойер · 9 Янв 2017

dzokond, не факт. Если в уставе это относится к его полномочиям, то почему нет?

Алена Забирова · 10 Янв 2017

Да, как раз в соответствии с Уставом директор "утверждает структуру и штатное расписание работников". С другой стороны в Уставе хоть и не сказано, что директора назначает общее собрание членов, но указано, что к исключительной компетенции общего собрания относится "определение приоритетных направления деятельности ассоциации, принципов образования и использования имущества" То как распоряжаться денежными средствами ассоциации по идее решает общее собрание....то есть и пределы зарплаты тоже они должны были установить....но не установили.

amkor2000 · 10 Янв 2017

Алена Забирова написал(а):
... принципов образования и использования имущества" ...

В этой фразе основное слово - принципы. Например, следующий принцип использования имущества - собрание определяет, что годовой фонд оплаты труда штатных работников организации (включая ГД) утверждает генеральный директор.
Конечно, это в теории. На практике такой "бардак" в "ручных" НКО случается довольно часто.
Я только не понял в чём собственно вопрос, касательно судебного иска? ГД подаёт иск. Организация предъявляет Устав, внутренние локальные документы и решения органов управления, включая высший орган. Суд выносит справедливое решение

Вы, Алена Забирова чьи интересы отстаиваете?

Трудовой договор с руководителем Некоммерческой организации

Новичок

Активист

Активист

Новичок

Новичок

Активист

Новичок

Активист

Активист

Активист

Активист

Активист

Активист

Активист

Активист

Новичок

Активист

Активист

Новичок

Местный