regforum.ru - регистрация юридических лиц Юридические адреса в бизнес-центрах

разместить рекламу

Вернуться   Regforum.ru - форум о регистрации юридических лиц > Регистрация юридических лиц и смежные отрасли > Юридический отдел > Трудовое право

  Поиск по форуму:
Важная информация

Ответ
 
Опции темы
Старый 07.09.2017, 10:08   #1
aq777
Местный
 
Аватар для aq777
 
Сообщений: 191
По умолчанию Ученический договор

Прочитав множество статей про ученический договор я так и не нашел ответов на несколько важных вопросов, ТК к сожалению на них тоже не отвечает, итак:
1. Нужно ли заключать с лицом ищущим работу одновременно с ученическим договором трудовой? Вопрос возник т.к. предусматривается обучение как с отрывом от производства так и без, т.е. априори это д.б. работник.
2. Как должно проходить обучение, на предприятии, тогда кем именно или работодатель всегда отправляет ученика в учебное заведение, вопрос возник т.к. в ученическом договоре предусматривается возмещение учеником расходов работодателя понесенных на его обучение при досрочном уходе ученика, после его трудоустройства. Во втором случае расходы работодателя понятны, а как быть с первым?
3. Должен ли ученик в конце обучения получить документ о прохождении обучение и если ученик учился на предприятии- работодателе, то что последний выдает в итоге и как фиксируется в этом случае прохождение обучения
4. Работодатель обязан выплатить стипендию ученику, облагается ли она НДФЛ?
aq777 вне форума  
Наверх
Ответить с цитированием
Старый 08.09.2017, 09:10   #2
RedReg
Активист
 
Сообщений: 3,362
По умолчанию Re: Ученический договор

Цитата:
Сообщение от aq777 Посмотреть сообщение
ТК к сожалению на них тоже не отвечает
Может плохо смотрели?

Цитата:
Сообщение от aq777 Посмотреть сообщение
1. Нужно ли заключать с лицом ищущим работу одновременно с ученическим договором трудовой?
Правильный ответ - "можно".

Цитата:
Сообщение от aq777 Посмотреть сообщение
тогда кем именно
ТК содержит ясный ответ -
Цитата:
Ученичество организуется в форме индивидуального, бригадного, курсового обучения и в иных формах
Если у вас возник этот вопрос, значит вам некому и нечему учить своих будущих работников.

Цитата:
Сообщение от aq777 Посмотреть сообщение
Во втором случае расходы работодателя понятны, а как быть с первым?
Обратитесь к профессиональному бухгалтеру и закажите ему калькуляцию себестоимости услуги по обучению. Включите ее в ученический договор в качестве приложения.

Цитата:
Сообщение от aq777 Посмотреть сообщение
Должен ли ученик в конце обучения получить документ о прохождении обучение
ученик может в конце обучения получить "документ", если это предусмотрено программой обучения.

Цитата:
Сообщение от aq777 Посмотреть сообщение
как фиксируется в этом случае прохождение обучения
Обычно на бумаге. Хотя в последнее время все больше набирает обороты электронные способы фиксации информации.

Цитата:
Сообщение от aq777 Посмотреть сообщение
. Работодатель обязан выплатить стипендию ученику, облагается ли она НДФЛ?
Про НДФЛ:
Цитата:
УПРАВЛЕНИЕ ФЕДЕРАЛЬНОЙ НАЛОГОВОЙ СЛУЖБЫ
ПО Г. МОСКВЕ

ПИСЬМО
от 7 марта 2007 г. N 28-11/021233

Согласно ст. 210 НК РФ при определении налоговой базы учитываются все доходы налогоплательщика, полученные им как в денежной, так и в натуральной форме, или право на распоряжение которыми у него возникло, а также доходы в виде материальной выгоды.
В ст. 217 НК РФ предусмотрен исчерпывающий перечень доходов, не подлежащих налогообложению. Любые доходы, не перечисленные в данной статье Налогового кодекса РФ, включаются в налоговую базу по НДФЛ.
На основании п. 11 ст. 217 НК РФ не подлежат налогообложению НДФЛ стипендии учащихся, студентов, аспирантов, ординаторов, адъюнктов или докторантов учреждений высшего профессионального образования или послевузовского профессионального образования, научно-исследовательских учреждений, учащихся учреждений начального профессионального и среднего профессионального образования, слушателей духовных учебных учреждений, выплачиваемые указанным лицам этими учреждениями, стипендии, учреждаемые Президентом РФ, органами законодательной (представительной) или исполнительной власти РФ, органами (представительной) или исполнительной власти РФ, органами субъектов РФ, благотворительными фондами, стипендии, выплачиваемые за счет средств бюджетов налогоплательщикам, обучающимся по направлению органов службы занятости.
Таким образом, стипендия, выплачиваемая организацией работнику согласно ученическому договору на профессиональное обучение или на переобучение без отрыва или с отрывом от производства в порядке, предусмотренном гл. 32 ТК РФ, не подпадает под действие п. 11 ст. 217 НК РФ. Соответственно, данная стипендия подлежит налогообложению НДФЛ.

Заместитель
руководителя Управления
советник государственной
гражданской службы РФ
2 класса
Т.А.ПЫХТИНА


Про ЕСН
Цитата:
УПРАВЛЕНИЕ ФЕДЕРАЛЬНОЙ НАЛОГОВОЙ СЛУЖБЫ
ПО Г. МОСКВЕ

ПИСЬМО
от 19 февраля 2007 г. N 21-11/015124@

Согласно пункту 1 статьи 236 НК РФ объектом налогообложения ЕСН признаются любые выплаты и вознаграждения, начисляемые налогоплательщиками в пользу физических лиц по трудовым и гражданско-правовым договорам, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг, а также по авторским договорам.
На основании статьи 198 ТК РФ работодатель имеет право заключить с работником данной организации ученический договор на профессиональное обучение или переобучение без отрыва или с отрывом от работы.
В статье 204 ТК РФ определено, что ученикам в период ученичества выплачивается стипендия, размер которой определяется ученическим договором.
Таким образом, поскольку выплаты и стипендии начисляются физическим лицам не по трудовым и гражданско-правовым договорам за выполнение работ, оказание услуг, то у работников данной организации они не будут являться объектом налогообложения ЕСН.
В соответствии с пунктом 2 статьи 10 Федерального закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" объектом обложения страховыми взносами на обязательное пенсионное страхование является объект налогообложения ЕСН, который установлен пунктом 1 статьи 236 НК РФ.
Следовательно, учитывая, что объект налогообложения ЕСН отсутствует, также нет и объекта обложения страховыми взносами на обязательное пенсионное страхование. То есть выплаты по ученическим договорам страховыми взносами в ПФР не облагаются.
RedReg вне форума  
Наверх
Ответить с цитированием
Благодарность от:
Ответ

Regforum.ru - форум о регистрации юридических лиц > Регистрация юридических лиц и смежные отрасли > Юридический отдел > Трудовое право

Опции темы

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Текущее время: 20:44. Часовой пояс GMT +3.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2018, vBulletin Solutions, Inc. Перевод: zCarot
© 2007-2018 regforum.ru. При использовании материалов сайта (гипер)ссылка обязательна
Rambler's Top100 Рейтинг@Mail.ru