Спасибо за публикацию: сама собиралась протестировать сервис, но пока рабочей необходимости не было, а развлечения ради руки не дошли.  Согласна с Вами. Мне вообще кажется, что такая постановка вопроса не очень уместна. Ведь работа юриста не сводится и не сводилась раньше к тому, чтоб отвезти документы в суд)
Подача электронного иска в районный суд — как это работает
Екатерина, а в чем, на ваш взгляд, основной риск? Возможность ген.дира восстановиться на работе? Мне кажется, что если есть решение собрания о назначении другого ГД или даже просто об освобождении от должности, то ГД не сможет восстановиться. Только требовать компенсации за досрочное расторжение договора. С другой стороны, у них есть аргумент о том, что ГД не исполнял полномочий (= трудовых обязан...
Два директора в компании почти год спустя
1
Тут, кстати, также не всегда все очевидно: в ситуации, как описано, все получится. А вот если по уставу ГД - один, при этом участники не чешутся,  а ген.дир ушел в глухую несознанку, у него 10 раз могут кончится полномочия, а в ЕГРЮЛе он так и будет торчать.
Два директора в компании почти год спустя
Не обратила внимание на то, что уменьшили срок полномочий. Да, в таком случае, наверное, вы правы. Хотя тут тоже интересная история, мне кажется, получается: как работнику, мы можем изменить условия ТД только по соглашению сторон, в ином случае возникает право работника на досрочное прекращение трудового договора. С другой стороны, изменение устава - полная и свободная зона творчества участников...
Два директора в компании почти год спустя
нет больничного - пригласить за трудовой книжкой, не придет - выслать по почте. Из ЕГРЮЛ его убрать, разумеется.О том, что были какие-то изменения в уставе, введен новый директор и т.п., мне кажется, никакой закон вас не обязывает сообщать директору-прогульщику: если б был на месте, знал бы. 
Два директора в компании почти год спустя
Доброе утро!Все проблемы, как мне кажется, могут быть связаны с двойственным статусом директора как органа управления, с одной стороны, и работника, с другой стороны. Как орган управления вы его имеете право решением общего собрания участников убрать, не дожидаясь даже истечения его полномочий. По трудовому кодексу - тоже, но тогда нужно помнить 279 статью Трудового кодекса - он сможет претендоват...
Два директора в компании почти год спустя
Интересный материал ;) Новый взгляд на старую проблему.
Получаем ежемесячное пособие по уходу за ребенком на работающего отца
Николай, спасибо за подборку. Действительно, самое время "собирать камни", думать и двигаться дальше ;) По регистраторским изменениям регистраторы-то, думаю, в курсе, а вот клиентам иногда стоит давать почитать.
Обзор значимых правовых событий 2016 года
Спасибо за информацию! Остается одно "Но": ФССП и так перегружено своей собственной работой (именно тем, что не справляются приставы, часто объясняют размах коллекторской деятельности),  а теперь еще вот эта нагрузка сверху. Но, поживем - увидим.
Контролировать деятельность коллекторов и вести их реестр поручено ФССП России
1
Несомненно. Но это нам с вами надо в другое сообщество - больше теории, меньше практики. Или, по крайней мере, меньше регистрации, больше базовых прав человека )  Вот тут все-таки, имхо, сложнее, чем нынешнее анти- ... движение. Но это тоже отдельная тема.Так или иначе, мы живем в то время, когда мы живем. Свобода - что в интернетах, что на билбордах кончилась. За слова надо отвечать. 
"Вредные советы" или как не стоит рекламировать юридические услуги