Здравствуйте!
Буду безмерно благодарна за подсказку, хоть в части!
Составляем доки на регистрацию ОО (не образовательная).
Изначально правление (ПДРО) будет избрано при учреждении ОО. ЕИО входит в ПДРО. Избрание ЕИО отнести к компетенции Правления (это согласно ГК и ФЗ "О НКО" точно законно, я так понимаю; также полномочие по избранию иных органов корпораций в целом можно отнести не к компетенции ОСЧ, но можно ли к пдро).
Вопросы:
1) это главный вопрос. можно ли, чтобы последующие составы правления утверждались самим же правлением?
Причем кандидат в члены Правления выдвигается/одобряется ЕИО-ом.
Такая формулировка в уставе: "Кооптирование в состав Правления Организации новых членов Правления Организации вместо выбывших с утверждением нового соответствующего состава Правления Организации относится к компетенции Правления Организации и происходит по предложению Председателя Организации (кандидат в члены Правления выдвигается Председателем Организации)".
2) корректно ли такое положение устава: "В случае досрочного прекращения полномочий/ переизбрания Правления Организации, полномочия ранее образованного единоличного исполнительного органа (Председателя Организации) не прекращаются, а продолжают свое действие и не требуют продления. При этом срок таких полномочий начинает течь заново со дня избрания нового состава Правления Организации"?
3) корректно ли и работает ли такое положение устава: "Состав Правления Организации досрочно может изменяться только ввиду письменного заявления члена Правления Организации о досрочном сложении своих полномочий, поданном в Правление Организации, и принятия соответствующего решения Правлением Организации о его отставке".
При этом новый состав пдро не избирается, если число минимальное членов, требуемое уставом, сохраняется.
4) корректно ли такое положение устава: "Правление Организации, если это не противоречит действующему законодательству, вправе путем принятия решения передать часть своих полномочий Председателю Организации (единоличный исполнительный орган), если законодательство не запрещает наделять такими полномочиями Председателя Организации (единоличный исполнительный орган)"?
Цель всех положений: гарантировать несмещение с должности ЕИО, избранного при учреждении ОО + дать возможность еио решать (иметь решающий голос) как можно большее число вопросов.
amkor2000, S^sam, 632bk, Triple, Владимир Лойер, Главный Адвокат Страны, КОЩЕЙ, Reg&Likv,
***
Обратите внимание!
Получить ответы на вопросы регистрации, внесения изменений и ликвидации НКО можно и в телеграм-чате Регфорума об НКО.
Переходите по ссылке https://t.me/nko_regforum
Буду безмерно благодарна за подсказку, хоть в части!
Составляем доки на регистрацию ОО (не образовательная).
Изначально правление (ПДРО) будет избрано при учреждении ОО. ЕИО входит в ПДРО. Избрание ЕИО отнести к компетенции Правления (это согласно ГК и ФЗ "О НКО" точно законно, я так понимаю; также полномочие по избранию иных органов корпораций в целом можно отнести не к компетенции ОСЧ, но можно ли к пдро).
Вопросы:
1) это главный вопрос. можно ли, чтобы последующие составы правления утверждались самим же правлением?
Причем кандидат в члены Правления выдвигается/одобряется ЕИО-ом.
Такая формулировка в уставе: "Кооптирование в состав Правления Организации новых членов Правления Организации вместо выбывших с утверждением нового соответствующего состава Правления Организации относится к компетенции Правления Организации и происходит по предложению Председателя Организации (кандидат в члены Правления выдвигается Председателем Организации)".
2) корректно ли такое положение устава: "В случае досрочного прекращения полномочий/ переизбрания Правления Организации, полномочия ранее образованного единоличного исполнительного органа (Председателя Организации) не прекращаются, а продолжают свое действие и не требуют продления. При этом срок таких полномочий начинает течь заново со дня избрания нового состава Правления Организации"?
3) корректно ли и работает ли такое положение устава: "Состав Правления Организации досрочно может изменяться только ввиду письменного заявления члена Правления Организации о досрочном сложении своих полномочий, поданном в Правление Организации, и принятия соответствующего решения Правлением Организации о его отставке".
При этом новый состав пдро не избирается, если число минимальное членов, требуемое уставом, сохраняется.
4) корректно ли такое положение устава: "Правление Организации, если это не противоречит действующему законодательству, вправе путем принятия решения передать часть своих полномочий Председателю Организации (единоличный исполнительный орган), если законодательство не запрещает наделять такими полномочиями Председателя Организации (единоличный исполнительный орган)"?
Цель всех положений: гарантировать несмещение с должности ЕИО, избранного при учреждении ОО + дать возможность еио решать (иметь решающий голос) как можно большее число вопросов.
amkor2000, S^sam, 632bk, Triple, Владимир Лойер, Главный Адвокат Страны, КОЩЕЙ, Reg&Likv,
***
Обратите внимание!
Получить ответы на вопросы регистрации, внесения изменений и ликвидации НКО можно и в телеграм-чате Регфорума об НКО.
Переходите по ссылке https://t.me/nko_regforum
