Гендиректор бросил компанию, в отношении компании внесли запись о недостоверности адреса и об исключении ООО из ЕГРЮЛ

N

nastya_aref

Новичок
30 Июн 2014
5
3
Гендиректор бросил компанию, в отношении компании внесли запись о недостоверности адреса и об исключении ООО из ЕГРЮЛ.

Гендиректор в ЕГРЮЛ числится как действующий. Документы на компанию все у директора.

Учредитель не может поменять директора на нового директора без оригиналов документов (дубликаты также невозможно истребовать учредителем в силу закона).

Учредитель решил подать в суд.

Запросить возвратить документы нельзя - т.к. нет оснований для истребования документов - директор действующий.

Прекратить полномочия просто протоколом нет смысла - в ЕГРЮЛ все равно не внесут изменения.

Обязать директора устранить основания для внесения записи о недостоверности и исключении общества из ЕГРЮЛ, как-то абстрактно в силу требования к исполнимости судебного акта.

ООО пока что не исключили, подаём возражения.

Какие могут быть законные исковые требования, чтобы наказать недобросовестного директора? Помогите, форумчане!

***
Обратите внимание!
Получить ответы на вопросы регистрации и внесения изменений ЮЛ и ИП можно и в телеграм-чате Регфорума.

Переходите по ссылке https://t.me/reg_regforum
 
  • Мне нравится
Реакции: Playboy из 46
S

speedlizard

Местный
7 Дек 2016
297
242
Если по-правильному, то запросить копию устава общества в налоговой. Решением участника прекратить полномочия директора, назначить нового.
Нового директора направить к правильному нотариусу для регистрации изменений в ЕГРЮЛ.
 
  • Мне нравится
Реакции: Мурзик
Мурзик

Мурзик

Консультант
30 Окт 2008
40,047
17,491
Москва
@nastya_aref, самый простой вариант участнику запросить копию устава и назначить себя директором, потом уже думать что дальше делать с компанией
 
A

alexey77

Активист
25 Янв 2017
3,829
2,061
Москва
Если есть сканы документов на фирму, то участнику по ЭЦП подать документы на смену руководителя, на себя.
Должны будут пропустить.
 
N

nastya_aref

Новичок
30 Июн 2014
5
3
Интересуют требования исключительно в судебном порядке, процесс уже возбуждён
 
A

alexey77

Активист
25 Янв 2017
3,829
2,061
Москва
nastya_aref написал(а):
Интересуют требования исключительно в судебном порядке, процесс уже возбуждён
Нажмите для раскрытия...
Так если уже, откуда тогда могут быть вопросы...:
nastya_aref написал(а):
Какие могут быть законные исковые требования, чтобы наказать недобросовестного директора?
Нажмите для раскрытия...
Или Вы хотели, чтобы что-то подсказали, что ещё можно будет добавить...
 
A

alexpreg

Местный
17 Янв 2019
716
355
nastya_aref написал(а):
Интересуют требования исключительно в судебном порядке, процесс уже возбуждён
Нажмите для раскрытия...
Да нечего тут в судебном порядке делать.
Вам нужно просто получить копию Устава и поменять директора. Так по закону. Но не все нотариусы готовы заверять форму, когда есть только Устав. Т.е. нужно будет поискать нотариуса.
Или, что проще, заказать ЭЦП (хоть даже на этом форуме) и поменять директора по ЭЦП. Но эта схема немножко серая и не совсем правильная.
А вот для суда тут вообще причин нет. Ну только если вы хотите какие-то убытки попробовать взыскать с директора. Но этим можно заняться и после того, как его поменяете.
 
N

nastya_aref

Новичок
30 Июн 2014
5
3
Вопрос в том, чтобы не просто поменять директора и отпустить его жить спокойно. А в том, чтобы в отношении него было вынесено решение суда. Либо прекратить полномочия и обязать возвратить документы, либо наложить обязательства устранить недостоверность и запись об исключении. Либо какую-то компенсацию запросить, за то что учредитель не сможет больше учреждать компании в течении трёх лет. Думаю, какое требование будет более корректным и перспективным...
 
О

ололо

Активист
14 Янв 2016
1,165
509
Если в судебном порядке делаете, не забудьте как можно скорее пока подать заявление формы Р38001 о возвражении против исключения компании из ЕГРЮЛ. А то пока будете судиться, компания тю тю канет в лето.
 
A

alexpreg

Местный
17 Янв 2019
716
355
nastya_aref написал(а):
Вопрос в том, чтобы не просто поменять директора и отпустить его жить спокойно. А в том, чтобы в отношении него было вынесено решение суда. Либо прекратить полномочия и обязать возвратить документы, либо наложить обязательства устранить недостоверность и запись об исключении. Либо какую-то компенсацию запросить, за то что учредитель не сможет больше учреждать компании в течении трёх лет. Думаю, какое требование будет более корректным и перспективным...
Нажмите для раскрытия...
Перспективно только первое. Но смысла в нем мало, т.к. прекратить его полномочия вы можете и без суда. А обязательство возвратить документы он не выполнит, и судебные приставы не будут с этим возиться. В общем, на много проще и дешевле восстановить документы.
 
N

nastya_aref

Новичок
30 Июн 2014
5
3
@alexpreg, как в таком случае будет корректно сформулировать требование - прекратить полномочия ГД, назначить нового и обязать налоговую внести соответствующие изменения в ЕГРЮЛ. Или сделать протокол и потребовать только налоговую внести изменения в ЕГРЮЛ?

***
Обратите внимание!
Получить ответы на вопросы регистрации и внесения изменений ЮЛ и ИП можно и в телеграм-чате Регфорума.

Переходите по ссылке https://t.me/reg_regforum
 
Линкс

Линкс

Активист
17 Июн 2009
2,691
1,801
Москва
nastya_aref написал(а):
@alexpreg, как в таком случае будет корректно сформулировать требование - прекратить полномочия ГД, назначить нового и обязать налоговую внести соответствующие изменения в ЕГРЮЛ. Или сделать протокол и потребовать только налоговую внести изменения в ЕГРЮЛ?
Нажмите для раскрытия...

Налоговую вы не можете обязать, т.к. налоговая никаких прав не нарушила.

Принимайте решение о смене гд и подавайте в налоговую 14ю форму.
 
S

StoryBrook

Местный
16 Апр 2018
420
266
Москва
Можно сделать ЭЦП на нового директора без всяких документов на компанию, и сменить директора по ЭЦП за 5 дней.
 
Войдите или зарегистрируйтесь для ответа.
Сверху Снизу