Имеется ситуация. В ООО было 2 участника. Участник А владел долей в УК 65% и являлся ЕИО всё время функционирования ООО. Участник Б владел долей 35%, несколько месяцев был рядовым сотрудником, затем был отпуск по беременности и родам и отпуск по уходу за ребенком, по возвращении из которого Б...