Ответ: Подскажите. В какой очередности подавать изменения и по каким формам.
Важное добавление к предидущему:
отдельный подвопрос в этапе 1 это исключение уч-ка с нулевой долей. Если это действие было в момент когда вносили в ЕГРЮЛ то к Р14001 на ошибу с указание ОГНР приложить Р17001 первые три листа с листом на негодного участника из Р14001 действующей месяца два назад. Обвести маркером прекращение права остальные данные без изменений данные паспортов в ней по исключенному те что были в ЕГРЮЛ на директора современные и директора. Если в Р13001 выводили в период 2003-2004 г. то тогда прикладывать все равно лист из Р14001 двухмесячной давности. (посколоьку в тех Р13001 не предусматривалось прекращение или возникновение права отсюда и возможно ошибка) Если дело было в 2005-2009 г. тут вопрос нет с Р14001. В Р14001 базовой на ошибку указываете ГРН где была эта ошибка. В инструкции случай об устранении ошибки прописан, когда что- меняете, а когда введено ошибчно и сиключить ничего не прописано, про зачеркивание там нет ни строчки, есть про подчеркивание ошибки и вместо ошибки верное написание. На все случаи инчтрукций не напишут никогда, чего -нибудь забудут. Это вам не уставы от Альмиры, где все включено. (но это к слову)
Да Р14001 на дир-ра (хотя бы там смена его паспорта) и Р14001 с новыми пас. данными дир-ра на ошибку с соответствующ. формой вместе могут и не взять при приеме, а могут и взять но есть вер-ть отказаа. Т.к.к Это разные папки разные дела. Если сперва возьмут папку с данными дир-ра новым на Р14001 на ошибку в ЕГРЮЛе могут быть его старые паспортыне данные и могут отказать. Папки могут попасться к разным инспекторам. (закладываемся на 46-ю). Т.е. лучше вообще все делать по разделениям. Хотя тут на форуме было много споров по этому вопросу и в разное время.
