как правильно оформить сокращение численности сотрудников?

18 Июл 2014
177
54
Москва

sosedi snizu

Новичок
2 Июл 2009
27
7
Если сама процедура сокращения будет строго по ТК, то никаких обязательных обоснований от работодателя не требуется. В преамбуле достаточно формулировки из серии "в связи с необходимостью рационализации штатной структуры организации"