Трудовой договор

[likamnogolika]

Приводим в соответствие кадровые документы предприятия с нуля.
Отсутствовали трудовые договоры (ТД) с сотрудниками.
Некоторых сотрудников уже повысили в должности/поменялось наименование должности.
Сейчас планируем заключать ТД от текущей даты с указанием на дату приема на работу.

В связи с этим прошу помощи более опытных коллег. Пожалуйста, подскажите, как лучше все оформить:
- заключать ТД сразу с наименованием новой должности (и как этот переход отразить в трудовой?)
- заключать ТД, прописав старую должность, и затем дополнительное соглашение о переводе?

 

[Сергей Д.]

Приводим в соответствие кадровые документы предприятия с нуля.
Отсутствовали трудовые договоры (ТД) с сотрудниками.
Некоторых сотрудников уже повысили в должности/поменялось наименование должности.
Сейчас планируем заключать ТД от текущей даты с указанием на дату приема на работу.

В связи с этим прошу помощи более опытных коллег. Пожалуйста, подскажите, как лучше все оформить:
- заключать ТД сразу с наименованием новой должности (и как этот переход отразить в трудовой?)
- заключать ТД, прописав старую должность, и затем дополнительное соглашение о переводе?

надо делать все от начала приема на работу, и договор по которому он уже отработал и д/с на должность по которой он работает сейчас, со всеми приказами и записями в трудовой.

 

[likamnogolika]

Спасибо, развеяли сомнения!

 

[promtorg]

Если нет договора, то, возможно, и нет записи в трудовой. Лучше все делать задним числом и по порядку. Если отношения с сотрудниками хорошие, то они подпишут без проблем.