Нужно ли заказчику работ по ГПД ставить на учет мигранта - подрядчика по месту работы

jurisconsult

Местный
25 Фев 2014
492
35
Здравствуйте!

Оформили мигранта по договору подряда.
У него есть временная регистрация (самостоятельно ее оформлял до заключения договора), которая действует по 30.05.2021, патент, ДМС. Максимальный срок действия патента до апреля 2022 г. Патенты ежемесячно оплачиваются - продлеваются.
О заключении ГПД МВД уведомлено. Копия ГПД представлена.

Временная регистрация иностранцев скоро закончится. Ежемесячное продление патента автоматически продлевает срок временного пребывания.
1. Нужно ли произвести нашей организации какие-то действия по уведомлению или постановке на учет иностранцев, если их патенты будут продлены до окончания временной регистрации мигрантов? Если да, то какие? Мы обязаны поставить их на учет по месту осуществления трудовой деятельности? Как это сделать, по форме № 4? Если патент продлевается ежемесячного уведомлять об изменении сроков пребывания нужно каждый месяц? И нужно ли нашей компании-заказчику вставать на учет как принимающая сторона? Помещений для жилья в собственности компании нет.
2. Либо все уведомительные действия в связи с продлением патента нужно осуществлять самому иностранцу?

Подскажите, пожалуйста.