как сделать так чтобы филиал организации со временем начал выступать в качестве головного офиса?

[Garlangur]

Добрый день, коллеги!
Есть компания которая много лет работала в регионе России. Сейчас в деятельности компании возникли определённые трудности во взаимоотношениях с местной налоговой. Полную смену юрисдикции головной компании на другой регион руководство пока не рассматривает. Есть идея открыть филиал в г. Москве либо в Подмосковье.
Вопросы.
1. Может ли филиал организации со временем взять на себя роль головного офиса? Т.е со временем получить от головной организации права, обязанности, контрагентов, работников головной компании. Цель де факто как бы полностью заместить собой головную организацию. Если такое замещение можно сделать ещё и де юре было бы замечательно. Существуют ли схемы и как это все оформить?
И что при этом останется у головной организации?

2. Можно ли будет со временем ликвидировать головную организацию но при этом оставить филиал. Можно ли со временем как то вывести филиал из подчинения головной организации и сделать его самостоятельной единицей? Существуют ли схемы и как это все оформить

Напишите пожалуйста ваши мнения и была ли у кого-нибудь такая практика.
Спасибо

 

[regforum.ru]

***
Обратите внимание!
Получить ответы на вопросы регистрации и внесения изменений ЮЛ и ИП можно и в телеграм-чате Регфорума.

Переходите по ссылке https://t.me/reg_regforum

 

[zaprosto]

Может ли филиал организации со временем взять на себя роль головного офиса?

Функции то филиал взять может.
Его и создают для осуществления функций "головы" вне места её нахождения. Только вот собой он создавшую организацию не заменит.
Со временем можно будет "голову" на место филиала перевести. С закрытием самого филиала, конечно. Или выделить филиал в самостоятельное ЮЛ в результате реорганизации "головы".
А вот без "головы" филиал быть не может.

 

[Gosrt4]

Добрый день, коллеги!
Есть компания которая много лет работала в регионе России. Сейчас в деятельности компании возникли определённые трудности во взаимоотношениях с местной налоговой. Полную смену юрисдикции головной компании на другой регион руководство пока не рассматривает. Есть идея открыть филиал в г. Москве либо в Подмосковье.
Вопросы.
1. Может ли филиал организации со временем взять на себя роль головного офиса? Т.е со временем получить от головной организации права, обязанности, контрагентов, работников головной компании. Цель де факто как бы полностью заместить собой головную организацию. Если такое замещение можно сделать ещё и де юре было бы замечательно. Существуют ли схемы и как это все оформить?
И что при этом останется у головной организации?

2. Можно ли будет со временем ликвидировать головную организацию но при этом оставить филиал. Можно ли со временем как то вывести филиал из подчинения головной организации и сделать его самостоятельной единицей? Существуют ли схемы и как это все оформить

Напишите пожалуйста ваши мнения и была ли у кого-нибудь такая практика.
Спасибо

филиал ведь не ЮЛ, а значит - нет