САНКТ-ПЕТЕРБУРГ, 7 июля. Первая саморегулируемая организация в области консалтинга на федеральном уровне должна появиться летом 2011 года. Об этом сегодня на пресс-конференции в «Росбалте» заявил генеральный директор консалтинговой группы Bi to be Михаил Милинис.
По его словам, на данный момент сфера профессиональных услуг в области косналтинга и краткорочного бизнес-обучения практически не регулируется государством. Для оказания такой услуги нет необходимости получать сертификат или лицензию. В то же время, тренерам и консультантам нужна сертификация, как признание их качества услуг, особенно для того? чтобы успешно конкурировать с западными компаниями.
«Мы хотим создать профессинальные стандарты в нашей отрасли. Сегодня у игроков этого рынка есть разное понимание терминов при описании консалтинговых услуг. К тому же, нигде не прописано, что такое тренинu и семинар, — заявил Милинис.
Руководитель Bi to be предположил, что федеральное законодательство, регулирующее детялеьность консалтинговых СРО, появится не ранее 2013 года, однако это не помешает начать деятельность раньше. «Просто до узаконивания СРО на федеральном уровне государство не даст нам каких-либо полномочий, а вступление в нашу организацию не будет обязательным», — пояснил эксперт.
«Динамика развития отрасли консалтинга и бизнес-обучения такова, что создание СРО становится необходимостью. Отсутствие государственного регулирования этой сферы бизнеса делают проведение тренингов рисковым занятием для бизнесменов», — отметила начальник отдела МК и СО, руководитель rонкурсов по качеству «Сделано в Санкт-Петербурге» СПб ГУ «Центр контроля качества товаров (продукции), работ и услуг» Татьяна Кузнецова.
Для того, чтобы создать условия для возникновения саморегулируемой организации в области консалтинга и сплотить участников рынка, консалтинговая группа Bi to be стала партнером профессионального отраслевого конкурса «Доверенный советник в сфере услуг по управлению персоналом». Он проводится уже второй год в трех номинациях — «Подбор персонала», «Обучение персонала» и «Развитие персонала». Также он входит в систему конкурсов по качеству «Сделано в Санкт-Петербурге».
По словам организатора конкурса «Доверенный советник» Ольги Заровской, участие в конкурсе в прошлм году приняли 12 компаний, четыре вышли в финал, две одержали победу. В этом году участников конкурса будет уже более 50-ти. «При конкурсе создана пилотная площадка саморегулируемой организации в сфере консалтинга. Над созданием концепта работают 15 специалистов руководителей консалтинговых компаний северной столицы и регионов», — рассказала Заровская.
http://sro-rossii.ru/index.php/2010-06-23-18-33-45/44-nowostisro/1405-2010-07-07-19-55-57
По его словам, на данный момент сфера профессиональных услуг в области косналтинга и краткорочного бизнес-обучения практически не регулируется государством. Для оказания такой услуги нет необходимости получать сертификат или лицензию. В то же время, тренерам и консультантам нужна сертификация, как признание их качества услуг, особенно для того? чтобы успешно конкурировать с западными компаниями.
«Мы хотим создать профессинальные стандарты в нашей отрасли. Сегодня у игроков этого рынка есть разное понимание терминов при описании консалтинговых услуг. К тому же, нигде не прописано, что такое тренинu и семинар, — заявил Милинис.
Руководитель Bi to be предположил, что федеральное законодательство, регулирующее детялеьность консалтинговых СРО, появится не ранее 2013 года, однако это не помешает начать деятельность раньше. «Просто до узаконивания СРО на федеральном уровне государство не даст нам каких-либо полномочий, а вступление в нашу организацию не будет обязательным», — пояснил эксперт.
«Динамика развития отрасли консалтинга и бизнес-обучения такова, что создание СРО становится необходимостью. Отсутствие государственного регулирования этой сферы бизнеса делают проведение тренингов рисковым занятием для бизнесменов», — отметила начальник отдела МК и СО, руководитель rонкурсов по качеству «Сделано в Санкт-Петербурге» СПб ГУ «Центр контроля качества товаров (продукции), работ и услуг» Татьяна Кузнецова.
Для того, чтобы создать условия для возникновения саморегулируемой организации в области консалтинга и сплотить участников рынка, консалтинговая группа Bi to be стала партнером профессионального отраслевого конкурса «Доверенный советник в сфере услуг по управлению персоналом». Он проводится уже второй год в трех номинациях — «Подбор персонала», «Обучение персонала» и «Развитие персонала». Также он входит в систему конкурсов по качеству «Сделано в Санкт-Петербурге».
По словам организатора конкурса «Доверенный советник» Ольги Заровской, участие в конкурсе в прошлм году приняли 12 компаний, четыре вышли в финал, две одержали победу. В этом году участников конкурса будет уже более 50-ти. «При конкурсе создана пилотная площадка саморегулируемой организации в сфере консалтинга. Над созданием концепта работают 15 специалистов руководителей консалтинговых компаний северной столицы и регионов», — рассказала Заровская.
http://sro-rossii.ru/index.php/2010-06-23-18-33-45/44-nowostisro/1405-2010-07-07-19-55-57
