Увольнение с совместительства

[Irena]

Не могу найти в ТК Рф,
в общем год назад девочка была принята на должность офис менеджера и чуть позже было оформлено доп соглашение о совместительстве обязанностей инспектора по кадрам с оплатой 100 % Никаких сведений ни в приказе ни в доп соглашении о том, что принята она на должность инспектора временно - не содержится, Теперь нужно ее с этой должности уволить, оставить только основную должность - офис менеджер
Как это можно сделать? так же уведомлением за -2месяца или при совмещении какие то другие условия?

 

[Д.Е.В.]

Не могу найти в ТК Рф,
в общем год назад девочка была принята на должность офис менеджера и чуть позже было оформлено доп соглашение о совместительстве обязанностей инспектора по кадрам с оплатой 100 % Никаких сведений ни в приказе ни в доп соглашении о том, что принята она на должность инспектора временно - не содержится, Теперь нужно ее с этой должности уволить, оставить только основную должность - офис менеджер
Как это можно сделать? так же уведомлением за -2месяца или при совмещении какие то другие условия?

ТК РФ Статья 288. Дополнительные основания прекращения трудового договора с лицами, работающими по совместительству

Помимо оснований, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами, трудовой договор, заключенный на неопределенный срок с лицом, работающим по совместительству, может быть прекращен в случае приема на работу работника, для которого эта работа будет являться основной[/U], о чем работодатель в письменной форме предупреждает указанное лицо не менее чем за две недели до прекращения трудового договора.

Удачи.