Сотрудники воруют на работе

26 Июн 2009
542
88
Белгород
У ИП есть обособленное подразделение в другом городе... Компания занимается поставкой продуктов питания... В этом подразделении - бардак полный... Сотрудники воруют... Им на пластик поступают деньги для заключения договоров с клиентами, расширения клиентской базы и пр. Деньги управляющий подразделением забирает себе... Сотрудников штрафует, зарплаты уменьшает, но в ведомости требует расписываться по полной... Как "красиво" уволить сотрудника, чтоб другим неповадно было...
 

Tanek

Местный
27 Июл 2009
214
8
а наверно говорит:" не подпишите в ведомости, деньги вообще не увидите" Вот люди из 2-х зол выбирают меньшее
 

CNP

Активист
25 Май 2009
1,007
223
www.regforum.ru
У ИП может быть обособленное подразделение? Хм, всегда считала, что такого быть не может. Может он просто фирму создал и там как учредитель? Если так, то как участник досрочно снимает директора своим решением и назначает нового.
 

fin-zakaz

Активист
12 Янв 2010
1,054
251
USA\Florida\Miami
В этом подразделении - бардак полный... Сотрудники воруют...

Если руководитель бизнеса допускает это и не может с этим ничего поделать, то так ему и надо! В идеале ему надо картошку окучивать у себя на огороде. Он не Бизнесмен!

Добавлено через 2 минуты 49 секунд
Как "красиво" уволить сотрудника, чтоб другим неповадно было...

В такой ситуации сотрудников надо сажать , а не увольнять.....
 

НикаРТ

Новичок
7 Апр 2008
15
6
пусть сотрудники напишут на имя ИП заявление о действиях руководителя подразделения со всеми подробностями. Если по собственному желанию не пишет заявление об увольнении можно направить заявление в УБЭП... ))) а там уже увольнение по статье... можно сделать инвентаризацию, акты сверок с поставщиками и там наверняка многое всплывет - если воруют руководители - то к сожелению воруют и в этом...((( заодно будет компенсация ущерба после вынесения решения суда по уголовному делу.
 
Все элементарно просто...
1. Нужно сделасть ревизию остатков ТМЦ.
2. Выявить недостачу, задокументировать.
3. Провести независимую аудиторскую проверку.
4. Заявление в ОБЭП.
ст. 160 УК РФ.
Все довольны и все спокойны пару лет сидит персонал на п..пе ровно. :new_russian: