как оформить иностр. граждан без разрешения на работу?

lubeka

Пользователь
23 Июл 2009
48
1
Москва
Ситуация следующая! пришла проверка ФМС на склады (с офиц. планом-расчетом личного систава на проверку территории), находящихся на одной территории компаний. Поймали несколько таджиков, работающих на одну из компаний... подскажите, какие действия предпринимать остальным компаниями, если официальное оформлеие иностранных граджан в этих компаниях невозможно?
вариант: заключить договор аутсорсинга с помойкой, по которому она обязуется выполнить трудовые функции грузчиков своими силами. будет ли ответственность только на помойке?
 
19 Авг 2009
3,215
4,070
вариант: заключить договор аутсорсинга с помойкой, по которому она обязуется выполнить трудовые функции грузчиков своими силами. будет ли ответственность только на помойке?
вариант: 1. Аутстаффинг.
OUT-вне STAFF-штат ING
OUTSTAFFING – использование внештатного персонала.
При этом сотрудники продолжают работать на Вашу компанию и выполняют прежние обязанности.
Передайте свою ответственность сторонней организации и спокойно работайте! Сконцентрируйтесь на своем бизнесе!
Пришла проверка ФМС? Просто покажите договор с ООО «_____», и все вопросы ФМС к нам. Мы вам можем помочь в этом;)
 
19 Авг 2009
3,215
4,070
прошу Вас подсказать, как именно можете помочь?:)
Предоставляя услуги аутстаффинга, наша компания становится формальным работодателем, принимая в штат сотрудников Вашей компании, и берет на себя полную юридическую и финансовую ответственность за них перед налоговыми органами и органами ФМС , оформляет полный пакет миграционных, правовых и медицинских документов на каждого сотрудника, снижает затраты работодателя на решение кадровых проблем до минимума.
Сколько стоит данная услуга?
Стоимость каждого проекта согласовывается с клиентом и зависит:

  • от количества сотрудников, зачисляемых в штат компании, их гражданства ;
  • общего фонда заработной платы сотрудников, вводимых в штат;
  • системы налогообложения, которая применяется Заказчиком;
  • длительности аутстаффинга.
  • все остальное обсуждается индивидуально.