руководитель-доброволец

[innav75]

Подскажите как правильно поступить? НП зарегистрировано 22 декабря, Протоколом Общ. собр. учредителей от 01 декабря избран Директор НП.

В Уставе:
1. Директор НП может работать на добровольной основе.
1. Директор избирается на Общ. собр. членов.
2. На момент учреждения труд. договор с Директором заключает Председательствующий на Общ. собр. учредителей.
3. Труд. договор с Директором от НП подписывает Председательствующий на Общ. собр. членов, условия труд. договора определяются Председателем Общего собрания членов, права и обязанности работодателя от имени НП в отношении Директора осущ-ся Общ. собр. членов.

Вопросы:
1. Можно ли оформить директора добровольцем при создании НП и как это правильно сделать? Даты, чьи подписи?
2. Могут ли до гос. регистрации НП быть еще Общие собрания учредителей?

Добавлено через 26 часов 17 минут 49 секунд
Господа пофессионалы, извините, если вопросы глупые, но может быть кто-нибудь ну хоть что-то ответит, а?:dont_know:

***
Обратите внимание!
Получить ответы на вопросы регистрации, внесения изменений и ликвидации НКО можно и в телеграм-чате Регфорума об НКО.

Переходите по ссылке https://t.me/nko_regforum

 

[S^sam]

Вопросы:
1. Можно ли оформить директора добровольцем при создании НП и как это правильно сделать? Даты, чьи подписи?
2. Могут ли до гос. регистрации НП быть еще Общие собрания учредителей?

1. это как? чтобы зыпы не платить?
2. с какой целью

 

[innav75]

1. А почему бы и нет, почему нужно оформлять какой-то отпуск за свой счет или еще что-то придумывать, почему бы не применить пункт Устава о том, что Директор может работать на добровольной основе. Допустим, что сразу же после создания нет возможности какое-то время платить зар. плату, просто не из чего, так почему же не воспользоваться таким правом. Вы просто не знаете, что ответить или вопрос из любопытства?
2. С целью принятия решения о заключении с Директором договора с добровольцем, условия данного договора, кто от имени организации подписывает данный договор с Директором, ведь все, что касается подписания трудового договора с Директором прописано в Уставе, а по поводу подписания договора с добровольцем ничего нет,
так может это можно оформить как еще одно решение учредителей?

 

[S^sam]

я думаю, что Вы несколько вольно обращаетесь с законом

 

[innav75]

Так что ж получается, что с руководителем нельзя заключить такой договор?:dont_know:

 

[Evgenija]

можно