как оформить страх. свидетельство "зелёному" сотруднику

sunny

Местный
10 Апр 2007
437
97
Привет! может кто сталкивался - пришел работник в организацию, который раньше нигде не работал - надо теперь оформлять ему трудовую, пенсионное свидетельство....

прочитала что:
1.надо в течение двух недель с даты заключения договора предоставить в территориальный орган ПФР анкету застрахованного лица, которую он сам подписывает;
2.вместе с анкетой работодатель представляет в территориальное отделение ПФР опись документов.


если все хорошо, у ПФР нет дополнительных вопросов - пенсионное свидетельство передается ♫работодателю в течение трех недель вместе с сопроводительной ведомостью. и после выдачи работнику, в теч. месяца я должна вернуть сопроводит. письмо в ПФР.


В жизни кто сталкивался с этим порядком?что это за звери? практические подсказки, рекомендации не дадите?
 

Elissa

Новичок
16 Ноя 2011
8
0
Обычная практика, ничего ужасного в этом нет :)

На работника заполняете заявление, передается в распечатанном и электронном виде в ПФ, затем получаете свидетельство и выдаете его сотруднику. В сопроводительном письме сотрудник расписывается за получение ССПФ - поэтому его надо вернуть в ПФ.
Если у сотрудника все-таки есть ССПФ, но он о нем не знает или потерял - придет отказ - тогда сотрудник пишет заявление на получение дубликата, который в ПФ и получит.

А вообще уже в детских садах начали ССПФ выдавать ;)
 

Thunder

Местный
17 Фев 2012
116
3
Согласно п. 1.1 ст. 7 Закона об ИПУ гражданину, на которого не открыт индивидуальный лицевой счет в системе обязательного пенсионного страхования, по его заявлению о выдаче универсальной электронной карты открывается индивидуальный лицевой счет и выдается страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования...
Что это за заявление такое? Есть ли его форма? Или оно составляется в произвольной форме?