- 17 Мар 2011
- 43
- 0
Если дата увольнения 1ое число,то работник этот день отрабатывает?налоги и взносы за этот день считаются?или же наоборот?
Если дата увольнения 1ое число?
- Автор темы Swetlana84
- Дата начала
Aud-pro
Местный
На основании заявления работника оформляете приказ, в котором и будет дата увольнения. Работает работник соответственно до его увольнения
Сталкивалась на практике с такой ситуацией: работника увольняют 1-ым числом месяца, в табеле учета ставят "0" отработанных часов, поэтому зарплату и, соответственно, налоги за этот день не начисляют.
vector
Новичок
конечно. день увольнения - это последний день работы работника. Все налоги и взносы начисляются как обычно.
dugina131
Активист
есть еще такой момент, на котором многие спотыкаются. 2 форулировки:
1) уволить 1 февраля 2012 года. Соответственно, 01.02 - рабочий день, оплачивается.
2) уволить с 1 февраля 2012 года. Соответственно, последний рабочий день 31 января, в этот день трудовую и отдают.
Была на семинаре по труд.праву, там как раз рассматривали эти ситуации.
1) уволить 1 февраля 2012 года. Соответственно, 01.02 - рабочий день, оплачивается.
2) уволить с 1 февраля 2012 года. Соответственно, последний рабочий день 31 января, в этот день трудовую и отдают.
Была на семинаре по труд.праву, там как раз рассматривали эти ситуации.
sunma
Местный
но формулировка № 2 в любом случае будет трактоваться двояко
имхо, такие формулировки лучше не использовать