Суть: есть определенные цели, для реализации которых нужно
1) Юр. лицо
2) Штат специалистов, работающих за зарплату (цели и задачи указаны в уставе, раз в год на общем собрании ставятся цели на год, прорабатывается план мероприятий, бюджет, определяются источники финансирования, идет привлечение средств в бюджет НКО, на эти деньги все функционирует)
3) Возможность учредителям влиять на этот процесс (определение целей на год, назначение директора НКО)
По целям и по идее больше всего подходит общественное движение, но возникает ряд вопросов:
1) Как организовать штат специалистов, получающих зарплату если в движении по закону есть СЪЕЗД(общее собрание) и Выборный Коллегиальный Орган, подотчетный съезду. Все зависит от того, как проголосуют собравшиеся. Я не очень себе представляю как это можно организовать и заставить эффективно работать. У учредителей есть только одна возможность влиять на весь процесс - правильно вписать все что они хотят в устав.
2) Можно ли в этом случае штатную структуру прописать в уставе и указать необходимость утверждения директора учредителями?
3) Можно ли создать двухуровневую систему:
общественное учреждение (с назначенным учредителями директором) ведет административную работу (находит деньги, проводит мероприятия и т.д.) и при этом является одним из учредителей движения, которое просто есть и которое предлагает людям разделить свои ценности (примерная идея - здоровый образ жизни)
Подскажите пожалуйста как быть.
***
Обратите внимание!
Получить ответы на вопросы регистрации, внесения изменений и ликвидации НКО можно и в телеграм-чате Регфорума об НКО.
Переходите по ссылке https://t.me/nko_regforum
1) Юр. лицо
2) Штат специалистов, работающих за зарплату (цели и задачи указаны в уставе, раз в год на общем собрании ставятся цели на год, прорабатывается план мероприятий, бюджет, определяются источники финансирования, идет привлечение средств в бюджет НКО, на эти деньги все функционирует)
3) Возможность учредителям влиять на этот процесс (определение целей на год, назначение директора НКО)
По целям и по идее больше всего подходит общественное движение, но возникает ряд вопросов:
1) Как организовать штат специалистов, получающих зарплату если в движении по закону есть СЪЕЗД(общее собрание) и Выборный Коллегиальный Орган, подотчетный съезду. Все зависит от того, как проголосуют собравшиеся. Я не очень себе представляю как это можно организовать и заставить эффективно работать. У учредителей есть только одна возможность влиять на весь процесс - правильно вписать все что они хотят в устав.
2) Можно ли в этом случае штатную структуру прописать в уставе и указать необходимость утверждения директора учредителями?
3) Можно ли создать двухуровневую систему:
общественное учреждение (с назначенным учредителями директором) ведет административную работу (находит деньги, проводит мероприятия и т.д.) и при этом является одним из учредителей движения, которое просто есть и которое предлагает людям разделить свои ценности (примерная идея - здоровый образ жизни)
Подскажите пожалуйста как быть.
***
Обратите внимание!
Получить ответы на вопросы регистрации, внесения изменений и ликвидации НКО можно и в телеграм-чате Регфорума об НКО.
Переходите по ссылке https://t.me/nko_regforum