Подскажите пожалуйста, если Участник остался один 20%, а Остальные 80% -принадлежат Обществу., когда пишешь Решение по смене Генерального директора, то надо прописывать кроме Участника Иванова И.И.(20%), что у Общества еще 80%.???
Смена Генерального директора
- Автор темы ГАЙКА
- Дата начала
UrCons
Местный
zaprosto
Активист
Sokolov
Активист
zaprosto
Активист
Всегда указываю. И тоже никогда сложностей не было ни в банках, ни у нотариусов и пр.
Gosrt4
Активист
Подскажите, в обществе два участника, по 50%. Конфликта никакого нет, но один на собрании присутствовать не может. Достаточно ли будет кворума в 50% для назначения нового директора? В уставе указан способ подтверждения: решения подтверждаются подписанием протокола общего собрания всеми участниками, присутствовавшими на общем собрании. Нотариальное удостоверение данных фактов не требуется. Пройдет ли такой протокол с одним участником с кворумом 50% ?
А в уставе ещё прописано так по поводу кворума на собрании для смены директора: Остальные решения принимаются большинством голосов от общего числа голосов участников Общества, если необходимость большего числа голосов для принятия таких решений не предусмотрена Федеральным законом "Об обществах с ограниченной ответственностью".
А в уставе ещё прописано так по поводу кворума на собрании для смены директора: Остальные решения принимаются большинством голосов от общего числа голосов участников Общества, если необходимость большего числа голосов для принятия таких решений не предусмотрена Федеральным законом "Об обществах с ограниченной ответственностью".
zaprosto
Активист
Даже если у Вас по уставу директор назначается простым большинством голосов, то для этого необходимо 50 % + 1 голос.
Вам и нотариус не удостоверит подпись нового директора как Заявителя в форме Р13014.
Пусть второй участник или доверенность пришлёт на голосование, или подписанный протокол.
ps. НЕТ в ООО кворума. Все решения принимаются от ОБЩЕГО числа голосов, а не только тех, кто присутствует на собрании.
Добрый день, в ооо 2 директора, действующих независимо друг от друга. например: ГД- Иванов, ИД-Сидоров. Сидоров переходит на должность ГД, Иванов полностью увольняется, а Петров заходить на должность ИД. Кто выступит заявителем в форме 13014: оба директора, либо один новый директор, а у второго в форме просто поменять должность, т.е не делать его увольнение.
Для того, чтобы налоговая зарегистрировала такие изменения, Вы правильно мыслите по заполнению формы
Сидоров лист изменения
Петров лист назначения
Заявители оба
ну а по другим документам (внутри фирмы) делайте как положено, через увольнение и назначение Сидорова
zaprosto
Активист
Сделаю добавку к ответу @klerli - и ещё один Лист "И" на прекращение полномочий Иванова.
Налоговая только что сказала, что заявитель-старый ГД (тот, который, у которого просто меняется должность). Другой инспектор говорит-оба ГД, третий сказала-заявитель только новый ГД (он и о себе внесет изменений и о должности второго).
В полной растерянности, кто в итоге подписывает. Помогите) Было ли у кого-то такое на практике. Напомню, что директора действуют независимо
Если они оба доступны, то пусть оба заверят форму на изменения, так надежнее, инспектор на консультации Вам не скажет правильный ответ (они просто его не знают(((((
@zaprosto полностью согласна, про лист на прекращение (не написала про него, так как считала, что это само собой)
А как Вы думаете-изменение должности должно быть у того директора, кто переходить с ИД на ГД или все-таки через прекращение-назначение по каждой должности? Регистрирующий орган сможет через изменение должности корректно все это зарегистрировать?
В одной форме всё, как и писала выше
Иванов лист прекращение
Сидоров лист изменения
Петров лист назначения
Заявители оба
Только что дозвонились до юр отдела 46 МИФНС, они сказали, делаем все , как указано выше, только заявитель 1 из директоров (тк они действуют независимо друг от друга). Если поставить обоих-откажут.