Добрый день!
Прошу поделиться опытом)
ситуация такая: Организация получила разрешение на привлечение ин. рабочей силы, собираемся подавать заявление на получение разрешения на работу иностр. гражданина, прибывшего в визовом режиме.
в процессе подготовки документов, выясняем, что срок действия паспорта иностранного гражданина заканчивается в январе 2015 г.
т.е. нарушаем п. 49 Административного регламента
49. Срок действия документов, удостоверяющих личность иностранного гражданина, должен оканчиваться не ранее 6 месяцев со дня подачи заявления о выдаче разрешения. (Приказ ФМС России N 1, Минздравсоцразвития России N 4, Минтранса России N 1, Госкомрыболовства России N 2 от 11.01.2008 (ред. от 19.09.2013) "Об утверждении Административного регламента предоставления Федеральной миграционной службой, органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющими переданные полномочия Российской Федерации в области содействия занятости населения, Федеральным агентством морского и речного транспорта и Федеральным агентством по рыболовству государственной услуги по выдаче заключений о привлечении и об использовании иностранных работников, разрешений на привлечение и использование иностранных работников, а также разрешений на работу иностранным гражданам и лицам без гражданства" (Зарегистрировано в Минюсте России 09.04.2008 N 11480))
в соответствии с этим вопрос: если все же будем подавать доки, будет отказ?
как вообще попытаться выйти из данной ситуации, не дожидаясь получения нового паспорта? есть ли этот выход?
заранее спасибо!
***
Обратите внимание!
Получить ответы на вопросы по иностранным филиалам и представительствам можно и в телеграм-чате Регфорума.
Переходите по ссылке https://t.me/inorega
Прошу поделиться опытом)
ситуация такая: Организация получила разрешение на привлечение ин. рабочей силы, собираемся подавать заявление на получение разрешения на работу иностр. гражданина, прибывшего в визовом режиме.
в процессе подготовки документов, выясняем, что срок действия паспорта иностранного гражданина заканчивается в январе 2015 г.
т.е. нарушаем п. 49 Административного регламента
49. Срок действия документов, удостоверяющих личность иностранного гражданина, должен оканчиваться не ранее 6 месяцев со дня подачи заявления о выдаче разрешения. (Приказ ФМС России N 1, Минздравсоцразвития России N 4, Минтранса России N 1, Госкомрыболовства России N 2 от 11.01.2008 (ред. от 19.09.2013) "Об утверждении Административного регламента предоставления Федеральной миграционной службой, органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющими переданные полномочия Российской Федерации в области содействия занятости населения, Федеральным агентством морского и речного транспорта и Федеральным агентством по рыболовству государственной услуги по выдаче заключений о привлечении и об использовании иностранных работников, разрешений на привлечение и использование иностранных работников, а также разрешений на работу иностранным гражданам и лицам без гражданства" (Зарегистрировано в Минюсте России 09.04.2008 N 11480))
в соответствии с этим вопрос: если все же будем подавать доки, будет отказ?
как вообще попытаться выйти из данной ситуации, не дожидаясь получения нового паспорта? есть ли этот выход?
заранее спасибо!
***
Обратите внимание!
Получить ответы на вопросы по иностранным филиалам и представительствам можно и в телеграм-чате Регфорума.
Переходите по ссылке https://t.me/inorega
