Защитить генерального директора

stereoroman

Новичок
24 Июн 2016
24
1
Как можно в Уставе максимально защитить генерального директора-(не участника Общества) от увольнения участниками? Внести пункт о единогласном голосовании за такое решение?Еще что-нибудь можно придумать?Спасибо заранее!

***
Обратите внимание!
Получить ответы на вопросы регистрации и внесения изменений ЮЛ и ИП можно и в телеграм-чате Регфорума.

Переходите по ссылке https://t.me/reg_regforum
 

Сергей Д.

Активист
31 Авг 2009
16,068
9,357
г. Чехов М.О.
Как можно в Уставе максимально защитить генерального директора-(не участника Общества) от увольнения участниками? Внести пункт о единогласном голосовании за такое решение?Еще что-нибудь можно придумать?Спасибо заранее!

можно, см. ст. 33 п. 8 абзац 2 закона об ООО - ".... остальные решения принимаются большинством голосов, если необходимость для принятия таких решений не предусмотрена настоящим законом или уставом общества..." так что можете прописать в устава - единогласно.
 
  • Мне нравится
Реакции: stereoroman

stereoroman

Новичок
24 Июн 2016
24
1
А еще что-нибудь возможно придумать для внесения в устав?
 

Сергей Д.

Активист
31 Авг 2009
16,068
9,357
г. Чехов М.О.
А еще что-нибудь возможно придумать для внесения в устав?

ну только принятие решения единогласно, все. Он всего лишь на всего наемный работник, а высшим органом общества является ОСУ, его нельзя ограничить в правах.
 

stereoroman

Новичок
24 Июн 2016
24
1
Например можно ли прописать какие-нибудь сроки принятия решения(отстранения) по ген диру, чтоб это не было как снег наголову?))
 

Сергей Д.

Активист
31 Авг 2009
16,068
9,357
г. Чехов М.О.
Например можно ли прописать какие-нибудь сроки принятия решения(отстранения) по ген диру, чтоб это не было как снег наголову?))

по срокам ничего не сказано, тут или когда срок истекает полномочий или собрание может досрочно прекратить полномочия директора... а если он не справляется? или причинил ущерб обществу?
 
  • Мне нравится
Реакции: stereoroman

Грузовозофф

Местный
12 Авг 2008
797
421
Москва
Как можно в Уставе максимально защитить генерального директора-(не участника Общества) от увольнения участниками? Внести пункт о единогласном голосовании за такое решение?Еще что-нибудь можно придумать?Спасибо заранее!



По трудовому лучше. Какие-нибудь адские бонусы при увольнении.


Отправлено с моего iPhone используя Tapatalk
 
  • Мне нравится
Реакции: stereoroman