Ирина1806
Местный
- 1 Дек 2009
- 120
- 34
Спасибо)
***
Обратите внимание!
Получить ответы на вопросы регистрации и внесения изменений ЮЛ и ИП можно и в телеграм-чате Регфорума.
Переходите по ссылке https://t.me/reg_regforum
Закрыть обособленное подразделение
- Автор темы FFrost
- Дата начала
***
Обратите внимание!
Получить ответы на вопросы регистрации и внесения изменений ЮЛ и ИП можно и в телеграм-чате Регфорума.
Переходите по ссылке https://t.me/reg_regforum
Добрый день!
Помогите разобраться! Пожалуйста!!!!
У нас ЗАО. В Уставе прописано:
8.3. К компетенции Собрания акционеров относятся следующие вопросы:
8.3.1. внесение изменений и дополнении в настоящий Устав или утверждение Устава в новой редакции;
9.2. К компетенции Совета директоров Общества относятся следующие вопросы:
9.2.15. создание (ликвидация) филиалов и открытие (закрытие) представительств Общества, утверждение Положений о них, внесение соответствующих изменений и дополнении в настоящий Устав;
Мы сейчас закрываем Филиал.
Так кто же вносит и утверждает изменения в Устав, связанные с ликвидацией Филиала?
Мы должны составить два протокола?
1. Протокол СД, где прописываем "...принять решение о ликвидации филиала...". Все? или еще добавляем фразу "внести соответствующие изменения и дополнения в Устав"?
2. Протокол ВОСА, где прописываем внести изменения в Устав, утвердить изменения и дополнения в Устав.
Нам оба протокола подавать в МИФНС?
ПОЖАЛУЙСТА, ПОМОГИТЕ!!!!!
Помогите разобраться! Пожалуйста!!!!
У нас ЗАО. В Уставе прописано:
8.3. К компетенции Собрания акционеров относятся следующие вопросы:
8.3.1. внесение изменений и дополнении в настоящий Устав или утверждение Устава в новой редакции;
9.2. К компетенции Совета директоров Общества относятся следующие вопросы:
9.2.15. создание (ликвидация) филиалов и открытие (закрытие) представительств Общества, утверждение Положений о них, внесение соответствующих изменений и дополнении в настоящий Устав;
Мы сейчас закрываем Филиал.
Так кто же вносит и утверждает изменения в Устав, связанные с ликвидацией Филиала?
Мы должны составить два протокола?
1. Протокол СД, где прописываем "...принять решение о ликвидации филиала...". Все? или еще добавляем фразу "внести соответствующие изменения и дополнения в Устав"?
2. Протокол ВОСА, где прописываем внести изменения в Устав, утвердить изменения и дополнения в Устав.
Нам оба протокола подавать в МИФНС?
ПОЖАЛУЙСТА, ПОМОГИТЕ!!!!!
Мария-Узбекистан
Активист
Понятно, спасибо!
а что прописывать в протоколах?
1. Протокол СД, где прописываем "...принять решение о ликвидации филиала...". Все? или еще добавляем фразу "внести соответствующие изменения и дополнения в Устав"?
2. Протокол ВОСА, где прописываем на основании решения СД о ликвидации Филиала внести изменения в Устав, утвердить изменения и дополнения в Устав?
Я вся запуталась, пожалуйста, подскажите!
а что прописывать в протоколах?
1. Протокол СД, где прописываем "...принять решение о ликвидации филиала...". Все? или еще добавляем фразу "внести соответствующие изменения и дополнения в Устав"?
2. Протокол ВОСА, где прописываем на основании решения СД о ликвидации Филиала внести изменения в Устав, утвердить изменения и дополнения в Устав?
Я вся запуталась, пожалуйста, подскажите!
Мария-Узбекистан
Активист
Правильно так и напишите.
Можно просто в пункте 2. Внести изменения и дополнения в устав ООО____.
Можно еще написать как пункт 3. "Поручить Ген.директору обраться в МИФНС___ с просьбой внести изменения...."
Ваш филиал точно есть в Уставе?
да, в Уставе Филиал прописан.
получается, и в Протоколе СД пишем фразу "внести соответствующие изменения и дополнения в Устав", и в протоколе ВОСА прописываем эту же фразу "внести соответствующие изменения и дополнения в Устав" (согласно компетенции СД и ВОСА, которые указаны в Уставе)?
получается, и в Протоколе СД пишем фразу "внести соответствующие изменения и дополнения в Устав", и в протоколе ВОСА прописываем эту же фразу "внести соответствующие изменения и дополнения в Устав" (согласно компетенции СД и ВОСА, которые указаны в Уставе)?
Мария-Узбекистан
Активист
Кто имеет право вносить изменения в их протоколе и пишете внести изменения в Устав и ссылку можете добавить на пункт устава.
В Уставе прописано так:
8.3. К компетенции Собрания акционеров относятся следующие вопросы:
8.3.1. внесение изменений и дополнении в настоящий Устав или утверждение Устава в новой редакции;
9.2. К компетенции Совета директоров Общества относятся следующие вопросы:
9.2.15. создание (ликвидация) филиалов и открытие (закрытие) представительств Общества, утверждение Положений о них, внесение соответствующих изменений и дополнении в настоящий Устав;
получается и СД и ВОСА имеют право вносить изменения и дополнения в Устав. Мне в двух протоколах одну ту же фразу прописывать?
8.3. К компетенции Собрания акционеров относятся следующие вопросы:
8.3.1. внесение изменений и дополнении в настоящий Устав или утверждение Устава в новой редакции;
9.2. К компетенции Совета директоров Общества относятся следующие вопросы:
9.2.15. создание (ликвидация) филиалов и открытие (закрытие) представительств Общества, утверждение Положений о них, внесение соответствующих изменений и дополнении в настоящий Устав;
получается и СД и ВОСА имеют право вносить изменения и дополнения в Устав. Мне в двух протоколах одну ту же фразу прописывать?
Мария-Узбекистан
Активист
Может быть если внесете в оба Протокола ту же фразу будет не совсем "красиво", но отказа точно не будет. Это своего рода страховка. То есть нет основания для отказа вообще.
Добрый день, друзья!
Подскажите, пожалуйста, кто знает.
Закрываем обособленное подразделение, в котором числится кассовый аппарат. Надо ли в этом случае снимать кассу с учета? Очень бы не хотелось, поскольку слышала, что в этом случае налоговая проводит проверку
***
Обратите внимание!
Получить ответы на вопросы регистрации и внесения изменений ЮЛ и ИП можно и в телеграм-чате Регфорума.
Переходите по ссылке https://t.me/reg_regforum
Подскажите, пожалуйста, кто знает.
Закрываем обособленное подразделение, в котором числится кассовый аппарат. Надо ли в этом случае снимать кассу с учета? Очень бы не хотелось, поскольку слышала, что в этом случае налоговая проводит проверку
***
Обратите внимание!
Получить ответы на вопросы регистрации и внесения изменений ЮЛ и ИП можно и в телеграм-чате Регфорума.
Переходите по ссылке https://t.me/reg_regforum
dmb
Активист
Если ее дальше использовать будете, то просто поменяйте место использования, если не будете - снимайте с учета. Проверка... Ну может быть, может быть...
Здравствуйте, уважаемые. У нас ЗАО, есть несколько филиалов. Необходимо филиалы преобразовать в иные ОП (то есть исключить из Устава). Возможно ли это сделать в один этап?
Или необходимо сначала их ликвидировать с регистрацией изменений в Устав, и только потом регистрировать иные ОП?
Заранее спасибо!
Или необходимо сначала их ликвидировать с регистрацией изменений в Устав, и только потом регистрировать иные ОП?
Заранее спасибо!
polina_ln, сначала регистрируете необходимые ОП по месту нахождения действующих филиалов, затем переводите туда всех сотрудников, после чего принимаете решение о закрытии филиалов и регистрируете изменения в устав.
Коллеги, приветствую.
Изучаю тему закрытия (ликвидации ) филиала, но всё-таки не могу найти ответы на несколько сильно мучающих вопросов.
Поделитесь, пожалуйста, возможно, ещё раз опытом и своим мнением по теме.
Ситуация следующая:
В ООО (Москва) есть филиал (СПб), соответственно в Уставе филиал отражён, работают сотрудники, на учёте по месту расположения стоит.
Принято решение филиал закрыть, и я предполагаю действовать следующим образом:
1. Принять решение участников ООО о начале процесса ликвидации филиала. Т.е. в повестке дня прописать именно «Начать процесс закрытия филиала».
2. Разослать уведомления сотрудникам филиала о начале процесса ликвидации (со ссылкой на решение по п.1) и об их увольнении через 2 месяца с момента получения этого уведомления.
3. По прошествии 2-х месяцев, т.е. после увольнения последнего из сотрудников, принять решение участников о закрытии филиала и, соответственно, о внесении изменений в Устав и сведения в ЕГРЮЛ. Заявление в 46-ю подаю в течение 3-х дней с момента принятия такого решения.
4. После регистрации изменений (внесении сведений в ЕГРЮЛ) направить сообщение по форме С-09-3-2 в территориальный налоговый орган по месту нахождения ООО.
5. И ждать уведомления от территориальной налоговой филиала о снятии с учёта филиала.
Плюс ещё не очень понятно, в какой период прекращать договор аренды помещения филиала (после внесения изменений в Устав?), когда заниматься ликвидацией рабочих мест и обратно принимать имущество в головную организации, которое висит на филиале.
Изучаю тему закрытия (ликвидации ) филиала, но всё-таки не могу найти ответы на несколько сильно мучающих вопросов.
Поделитесь, пожалуйста, возможно, ещё раз опытом и своим мнением по теме.
Ситуация следующая:
В ООО (Москва) есть филиал (СПб), соответственно в Уставе филиал отражён, работают сотрудники, на учёте по месту расположения стоит.
Принято решение филиал закрыть, и я предполагаю действовать следующим образом:
1. Принять решение участников ООО о начале процесса ликвидации филиала. Т.е. в повестке дня прописать именно «Начать процесс закрытия филиала».
2. Разослать уведомления сотрудникам филиала о начале процесса ликвидации (со ссылкой на решение по п.1) и об их увольнении через 2 месяца с момента получения этого уведомления.
3. По прошествии 2-х месяцев, т.е. после увольнения последнего из сотрудников, принять решение участников о закрытии филиала и, соответственно, о внесении изменений в Устав и сведения в ЕГРЮЛ. Заявление в 46-ю подаю в течение 3-х дней с момента принятия такого решения.
4. После регистрации изменений (внесении сведений в ЕГРЮЛ) направить сообщение по форме С-09-3-2 в территориальный налоговый орган по месту нахождения ООО.
5. И ждать уведомления от территориальной налоговой филиала о снятии с учёта филиала.
Плюс ещё не очень понятно, в какой период прекращать договор аренды помещения филиала (после внесения изменений в Устав?), когда заниматься ликвидацией рабочих мест и обратно принимать имущество в головную организации, которое висит на филиале.
Коллеги, добрый день.
Подскажите пожалуйста по закрытию обособленного подразделения.
В соответствии с 212-ФЗ о закрытии ОП нужно также уведомлять ПФР и ФСС в месячный срок со дня закрытия.
Подскажите, от какой даты отсчитывать месяц, с даты принятия решения о закрытии, или с даты снятия с налогового учета ОП?? Понять никак не могу.
Обе даты разные.
Подскажите пожалуйста по закрытию обособленного подразделения.
В соответствии с 212-ФЗ о закрытии ОП нужно также уведомлять ПФР и ФСС в месячный срок со дня закрытия.
Подскажите, от какой даты отсчитывать месяц, с даты принятия решения о закрытии, или с даты снятия с налогового учета ОП?? Понять никак не могу.
Обе даты разные.
leber
Активист
Доброго дня, подскажите пожалуйста (не сталкивался ранее) кроме формы с-09-3-2 нужно какие-то приказы и прочее предоставлять в налоговую для закрытия ОП?