Реклама
Рекламодатель: ООО "АЛЬТА-М", ИНН 5029260628
Erid Kra23b1sH

гендир

ника34

Местный
29 Июл 2011
222
5
От него заявление на имя общества, от общества приказ об увольнении.

датировать его 2мя месяцами назад????(т к по собственному желанию) все равно, что он в это время был в отпуске?
а кто подписывает приказ дира то уже нет?


пы сы извините за настойчивось)

Добавлено через 26 минут 10 секунд
форма с-09 -4 подписывается руководителем организации, т е гендиром.., это как, если он уволен???

***
Обратите внимание!
Получить ответы на вопросы о ликвидации и реорганизации ЮЛ, и прекращению деятельности ИП можно и в телеграм-чате Регфорума о ликвидации.

Переходите по ссылке https://t.me/likv_regforum
 

Натали77

Пользователь
8 Июл 2010
34
0
г.Москва
Добрый день!
подскажите, пожалуйста ,кто знает, при слиянии трех ЗАО генеральным диреткором естественно останется один. каков порядок увольнения двух других генеральных диреткоров: на каком этапе акционер должен сделать решение, и с точки зрения трудового права - что писать в труд.книжке?
Заранее спасибо за разъяснения!
 

Carleone

Активист
21 Май 2010
2,157
1,074
Москва
подскажите, пожалуйста ,кто знает, при слиянии трех ЗАО генеральным диреткором естественно останется один. каков порядок увольнения двух других генеральных диреткоров: на каком этапе акционер должен сделать решение, и с точки зрения трудового права - что писать в труд.книжке?
Заранее спасибо за разъяснения!
посмотрите ст.75 и ст.77 Трудового Кодекса РФ, там все четко прописано...
 

iMegBeg

Местный
21 Сен 2009
443
112
датировать его 2мя месяцами назад????
Можете все сделать одной датой, например датой решения о ликвидации и назначения ликвидатора.


форма с-09 -4 подписывается руководителем организации, т е гендиром.., это как, если он уволен???
С даты назначения ликвидатора - он руководитель организации.
 

ника34

Местный
29 Июл 2011
222
5
Можете все сделать одной датой, например датой решения о ликвидации и назначения ликвидатора.



С даты назначения ликвидатора - он руководитель организации.

к сожалению, закон обязывает директора за 2 месяца предупреждать об увольнении по собственному желанию(((((
или всем все равно?

Добавлено через 16 минут 12 секунд
и еще вопрос кто при увольнении дира он же ликвидатор делает запись в трудовой. договор с диром подписывал другой участник? спасибо)
 

Юлек_77

Пользователь
21 Дек 2010
73
4
Коллеги, помогите, пожалуйста, кто как делает и почему. Мы тут с кадрами немного запутались, когда все-таки увольнять ГД. Понятно что с момента назначения ликвидатора. Но, как же быть, если, допустим утром гендир сидел подписывал договоры, что-то делал в банке и т.п. Потом во второй половине дня учредители принимают решение о ликвидации и назначают ликвидатора. Как быть, не задним же числом увольнять ГД. Мы думаем что ликвидатор начинает свои полномочия со следующего дня. Но сомневаемся :)