С наступающим! Большое спасибо за Ваш бесценный труд!!!

У нас такая ситуация: единственный участник препятствовал директору уволиться - не принимал заявления об увольнении, естественно, 14 форму и в помине подавать не собирался. Директор писал информационное письмо в налоговую, о том, что директором более не будет являться с .... числа и о том, что единственный участник чинит препятствия при увольнении, при этом имея доступ к расчетному счету и бухгалт...

Как обычно, первая инстанция приняла не пойми что, еще и решение сляпала, а потом в вышестоящих судах объективно и законно рассматривают... а первая инстанция, спрашивается, для чего работает?