Запретить доступ к соц.сайтам

[Главный Адвокат Страны]

Свои дела в ЕГО рабочее время?

Правильно ИМХО, он отключил...

Да именно так, никогда не жила на ЗП.
И они при этом были довольны моей работой. После того как я ушла из компании, соотв-но и с ними перестала работать, он расторгнул договор на абон обслуживание, т.к. ни один юрист кроме меня его не устраивал.

 

[Михаил-j]

К сожалению, продвинутые клерки используют всякие обходные программы типа прокси свитчера или анонимайзеров. Здесь бессильны даже сисадмины.
Единственное решение - загрузить их до смерти работой. Так, чтобы на игрульки просто не было времени.

 

[КОШЕЧКА]

Михаил-j, они всё равно "не успевают"

 

[Михаил-j]

Не испытываю таких проблем.
На самом деле любой путь запретов - зло.
Если человек не мотивирован делать работу, то отключением от соц сетей ситуацию не исправишь.

 

[КОШЕЧКА]

Михаил-j,лень убивает любую мотивацию

 

[Михаил-j]

Меняйте руководителя, если он говорит подобные вещи. Это его косяк.

 

[КОШЕЧКА]

Михаил-j,мне саму себя менять? дядя, я не наемный работник.

 

[Михаил-j]

Вы серьезно не можете разобраться в сложившейся ситуации без участников форума, которые ни черта не знают о том, какие у вас работники и что за отношения в компании?
Если так, то это объясняет, откуда взялось: "лень убивает любую мотивацию".

 

[КОШЕЧКА]

Михаил-j,"родители разбираются, а я наказываю...жестоко наказываю" (с)

 

[Михаил-j]

Это, имхо, вызовет восторг в каком-нить садо-мазо клубе, но работе не поможет.
Никогда никого не наказывал и даже не повышал голоса. Берегите нервы, они не восстанавливаются.

 

[Pavlov]

Можно поставить на комп программу шпион и в последствии просматривать куда и на какой сайт заходил сотрудник, а так же сколько времени он потратил на выполнение той или иной работы. Желательно предупредить их об этом. У себя пока не устанавливал веря сотрудникам.

 

[antegro]

Можно поставить на комп программу шпион и в последствии просматривать куда и на какой сайт заходил сотрудник, а так же сколько времени он потратил на выполнение той или иной работы. Желательно предупредить их об этом. У себя пока не устанавливал веря сотрудникам.

а можно потратить побольше денег на рекламу, чтобы не скучали. А вообще если сотрудник успевает посещать развлекательные сайты на регулярной основе, то он молодец, все успевает, а руководитель немолодец, т.к. у него избыток работников.