Трудовой договор -- штраф за досрочное расторжение

yury2010

Местный
23 Июл 2010
934
565
Москва
Кому реально нужна работа и деться не куда.
Крайне мало таких дураков. Скорее это условия должны быть ну оооочень заманушными.

Добавлено через 5 минут 37 секунд
Вы видели такой договора? Чтобы не быть Вам голословным, договор в студию. Если Вы не знаете большинство артистов и шоуменов индивидуальные предприниматели.

Вы за консультации на форуме денег просите, а я вам "договор в студию"? :rofl:

Шоумены разные бывают. А спортсмены почти все работают просто по ТК, плюс боковые договора. Сути это не меняет.
 
8 Май 2007
7,944
2,131
Москва
Заключи договор ПОДРЯДА с физ лицом, пропиши что тебе нужно (. Можно указывать штрафы, и неустойку в %-м соотношении или твердой суммой.
он заключается не более 2- х месяцев.

во-первых, 2 месяца неудобно.
во-вторых, если договор перезаключать, то его можно признать трудовым.
в-третьих, неэтично это )))

про обучение хороший вариант. при этом и человек будет работать до тех пор, пока ему работодатель не подпишет расписку, что обучение оплачено. тогда пусть и увольняется,
 

xtremest

Активист
7 Июн 2007
3,405
1,800
Москва
Выход был следующий: заключить договор с одним учебным заведением (дополнительное образование) и прописали пункт в трудовом договоре с работником об обязательном обучении как дополнительное соглашение (на добровольном согласии). Большую часть суммы за обучение оплачивает работодатель.
Далее пункт - в случае расторжения договора, работник должен выплатить работодателю полную стоимость за обучение.
Это работает только в случае, если работники действительно ходят на обучение. А если они ходят на обучение - когда они работают?

Если они не учатся, оспаривается в суде.
 

Ridic

Местный
1 Апр 2010
301
89
райне мало таких дураков. Скорее это условия должны быть ну оооочень заманушными.

Для Вас простые люди дураки или Вы считаете только топ-менеджеров и других буржуев за людей?
Где я работаю, а это группа компаний, в том числе и кадровый отдел и подбор персонала для работодателей, приходят зачастую не глупые люди с высшим образованием и хорошим опытом работы, соглашаются на любые условия в том числе на те условия которые прописаны в трудовом договоре. Дефицит работы и хороших работников это факт.


Вы за консультации на форуме денег просите, а я вам "договор в студию"?

От куда Вы взяли, что я беру деньги за консультации на форуме, разве я где то это написал?
Беру деньги только за работу, например составить договор на выгодных условиях от корки до корки, здесь уже мое потраченное время.


Шоумены разные бывают. А спортсмены почти все работают просто по ТК, плюс боковые договора. Сути это не меняет.

Ну что же Вы так yury2010, Вы же адвокат, разве не знаете сами, что свои слова нужно обоснованно доказывать и предоставлять доказательства.
Я Вас не заставляю изготавливать договор, а всего лишь предоставить имеющийся у Вас трудовой договор с представителями шоу-бизнеса или назвать хотя бы с какими такими невероятными условиями заключают с ними трудовой договор?
Я надеюсь Вы не упадете в грязь лицом и напишите здесь эти условия всем нам (как будет время).
Лично сам не узнавал, но точно помню, что на одном юридическом форуме, не буду давать рекламу, обсуждалась тема про работу звезд и не только звезд шоу-бизнеса, могу Вам поведать следующие, в подавляющем большинстве случаев с ними заключают гражданско- правовые договора на сделанную работу, также они являются ИП для снижение налоговой нагрузки, не беру во внимания актеров театра и клоунов-звездцирка).


Это работает только в случае, если работники действительно ходят на обучение. А если они ходят на обучение - когда они работают?

Если они не учатся, оспаривается в суде.

Вы что нибудь слышали про удаленное обучение?:)
 
  • Мне нравится
Реакции: САБУР