Спасибо большое. Да, мы - микропредприятие. Но вопрос остался прежним: каковы особенности ведения кадрового документооборота на микропредприятии? Необходимо ли наличие всех перчисленных в статье кадровых документов, как то: журнал учета трудовых книжек, штатное расписание и тп.?

Наш бухгалтер в ООО, утверждая, что мы являемся микрофирмой ( мы - ООО, штатом 3 человека), убежден, что для микрофирм не является таким уж и обязательным перечень вышеперечисленных кадровых документов.  Найти подтверждение или опровержение не смогла. Про микрофимрмы вообще минимум информации.