В соответствии с п. 5 ст. 10 Федерального закона от 29.07.2004 № 98-ФЗ «О коммерческой тайне»: ·         форма грифа должна включать слова «коммерческая тайна», указание на правообладателя названных сведений (в отношении юридических лиц - полное наименование и место нахождения, для индивидуальных предпринимателей - фамилия, имя, отчество, место жительства); ·         такой гриф наносится на матери...

Минтруд России в рамках проведения независимой оценки профессиональной квалификации сотрудников подготовил ряд законопроектов. Проекты регулируют вопрос проведения оценки персонала на соответствие профессиональным стандартам:– Порядок проведения независимой оценки квалификации в форме профессионального экзамена центром оценки квалификации;– Порядок формирования и ведения реестра независимой оценки...

Сведения, содержащиеся в учредительных документах юридического лица, документах, подтверждающих факт внесения записей о юридических лицах и об индивидуальных предпринимателях в соответствующие государственные реестры (ЕГРЮЛ, ЕГРИП) - открытая информация. 

Вы считаете что это "пугалка"? А знаете ли Вы, что в соответствии с пп. "в" п. 6 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса РФ трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случае однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей - разглашения охраняемой законом тайны (государственной, коммерческой, служебной и иной), ставшей известной работнику в связи с исполнением им т...

Тенденция развития современных технологий характеризуется постоянным повышением значения информации. Защита коммерческой тайны сегодня крайне важна любой компании независимо от её размеров и сферы деятельности.

Если договор зафиксирован в перечне информации, составляющей коммерческую тайну, то на него должен быть нанесен гриф «Коммерческая тайна» с указанием её обладателя:     КОММЕРЧЕСКАЯ ТАЙНА   Общество с ограниченной ответственностью «Наименование» г. Москва, ул. Наименование, д. __, оф. ___.     Выдача договора с грифом «Коммерческая тайна» должна производиться только лицу, получившему доступ...

Виталий, На практике многие работодатели соблюдают не все обязательные (перечисленные выше в статье) меры по установлению и охране режима коммерческой тайны (в том числе, шаг 8 и шаг 9).   Однако, важно понимать, что установление режима коммерческой тайны – это принятие целого комплекса мер, а не соблюдение работодателем отдельных процедурных шагов.   Как бы ни были трудновыполнимыми шаги 8 и 9...

Индивидуальный предприниматель, имеющий работников, с которыми заключены трудовые договоры, должен установить режим коммерческой тайны аналогичным способом, как и организация – юридическое лицо.   Отношения предпринимателя с контрагентами, связанные с использованием конфиденциальной информации, должны быть урегулированы в заключаемых гражданско-правовых договорах. Целесообразно указывать в догов...