Что делать, если сотрудник часто болеет?

КОШЕЧКА

Активист
10 Мар 2009
3,581
1,040
она пришли и сразу давай прощения просить..я дала ей испытательный срок
может ПМС у девки :)
 

S^sam

redpants
Команда форума
29 Янв 2008
14,015
5,997
SUMMER!
дай ей мой телефон, я ее научу правильным словам:p
 

КОШЕЧКА

Активист
10 Мар 2009
3,581
1,040
дай ей мой телефон, я ее научу правильным словам:p
типа "Да, госпожа, разрешите выполнять"?
или
"А можно я поработаю в выходные"?
или
"А можно я буду работать с 7.00 до 23.00, и обед мне не нужен, я на диете"?

я согласна :)
 

КОШЕЧКА

Активист
10 Мар 2009
3,581
1,040
S^sam,не привыкла из сотрудников делать безвольных рабов..к людям надо относиться по-человечески
 

S^sam

redpants
Команда форума
29 Янв 2008
14,015
5,997
SUMMER!
при чем тут рабов?
относись по-человечески, с большим исп.сроком
 
19 Авг 2009
3,215
4,070
S^sam,не привыкла из сотрудников делать безвольных рабов..к людям надо относиться по-человечески
не пойму я вас, и увольнять вам её не "к лицу" и советы форумчан не подходят, в этом случае есть один простой вариант, называется он Трудовой кодекс РФ:) ;)
 

КОШЕЧКА

Активист
10 Мар 2009
3,581
1,040
я быстроотходчивая.... сначала копытом бью, а потом остываю :(
 

hot8mail

Активист
26 Ноя 2009
13,502
3,027
Город-герой МОSCОW
hot8mail, а ты знаешь как ее применить?

ГД фирмы расчитывает по нормативке объем работ на месяц, подлежащих исполнению.... утверждает его... кто не подходит - вылетает...

это мое предположение :)