Мерзотней не придумаешь... не заплатить зарплату, ещё и совета спрашивать в юридическом сообществе как свои издержки за свою борзоту уменьшить.
У вас в компании связь с реальностью вообще потеряна.
Проверка инспекции по труду
Привет, Регфорум!
ГИТ не известил нас о составлении протокола об административном правонарушении. Выслал на электронную почту протокол и определение о рассмотрении дела.
Далее выслал постановление о назначении штрафа. Сумма штрафа 30 т. р. Вина бесспорно есть, не выплатили ЗП сотруднику. Стоит ли оспаривать постановление в связи с ненадлежащим извещением о составлении протокола? Удастся ли снизить тем самым сумму штрафа? Долг по ЗП был в 14 т. р.
Всем заранее спасибо за ответы!
Статьи по теме:
- Как уволить директора ООО с недействительным юрадресом?
- Внесение изменений в Устав (добавочный капитал)
- Отгулянный «авансом» отпуск на дату увольнения не влияет
- Как отдыхаем в 2025 году: проект
- ФНС и Роструд будут совместно проверять компании, работающие с «самозанятыми»
- Что налоговики передают Роструду из налоговой тайны
Для того, чтобы оставить комментарий или проголосовать, вам необходимо войти под своим логином или пройти несложную процедуру регистрации
Введите имя участника
Прямой эфир
Александр Саратов4 декабря 2024 в 11:43
Участник ООО не смог оспорить в суде «размытие» своей доли
Александр Саратов4 декабря 2024 в 11:41
Два опциона на один и тот же предмет. Кому в итоге он достанется?
Андреев Николай27 ноября 2024 в 11:06
Непубличное АО, наименование на английском, смена адреса. Вопросы из чата
Кирилл22 ноября 2024 в 15:57
Внесение изменений в Устав (добавочный капитал)
Никита Златов21 ноября 2024 в 22:21
Как признать право собственности на акции пропавшего акционера