За "серые зарплаты" ужесточат санкции

Если бобик сдох, то сколько его не пинай он не побежит.

Если механизм ответственности на работает, то сколько не ужесточай санкции работать он не будет.

Согласна с Вами! Тем более, сами по себе изменения в налоговое законодательство не настолько и ужесточены. Всего на 10000 руб. плюсом. Все мы понимаем, что это ничто, по сравнению с той суммой, которую работодатель скрывает от налоговиков.

Зарплатные комиссии - вот что работает. А это ерунда, конечно.

Зарплатные комиссии - признавайтесь кто был?

В мое городе, численностью 45,0 тыс.человек, нет особых вариантов с выбором. Где берут на работу, там люди и работают. А серая зарплата или белая-все равно При зарплате 10-15тыс.руб. и при 5205- пенсия все равно будет минимальная. Так какая разница какого цвета зарплата сейчас?

Даже банки сейчас для оформления кредита просят чаще не справку 2-НДФЛ, а справку в свободной письменной форме за подписью и печатью работодателя, так как понимают что у многих зарплата серая.

Интересно, а если вдруг ответственность повысят на порядок, будет ли это действенным способом в борьбе с зарплатами в конвертах?

И с визами то же самое)) Сама лично столкнулась с Посольством Великобритании, которое должно, по идее, запрашивать и справки 2-НДФЛ, но даже "требовательные англичане", поняли, что этот номер у них не пройдет, иначе русские вообще не смогут нормально выезжать за пределы РФ, т. к. большинство работает за "серую" зарплату, а следовательно, туристов станет меньше, а значит и доходы от туристов упадут, пострадает экономика и все дела...) Ну вот и решили, что достаточно справки от работодателя с указанием доходов, с подписью работодателя и печатью организации.

мне кажется серость зарплат это не что иное как неправильное стратегическая налоговая нагрузка (может быть я ошибаюсь, но это мое мнение).

Если "выйти из тени" и платить как положенно, то что останется у собственника компании? Мы не берем во внимание крупные компании (газ/нефть), исходим из того что нам ближе наши профильные услуги....

Да, но это, опять же, в России мы понимаем. Для большинства русских граждан "серая" зарплата - это уже норма. Более того, даже многие достаточно известные и крупные компании с большими доходами платят сотрудникам "серую" зарплату. Наш человек лучше выберет "серую" зарплату, скажем на 15 тыс. больше, чем "белую, чистенькую", но с меньшим эквивалентом. Хотя, по сути, все это укрывательство от налогов...

К сожалению сейчас это вошло в такую норму, что "серая" зарплата совесем не показатель того, что она выше. Один и тот же уровень зарплаты в совокупности на одном предприятии платится "былой", а на другом "серой" зарплатой и в этом случае для работника естественно выгоднее"белая" зарплата.

Никто не любит платить налоги, даже очень маленькие. Даже при 6% (как сказал кто-то из иностранцев - "это просто подарок Бога!") все равно будут уклонятся.

Вот кто не любит платить,тот пусть и останется за бортом. А корабль поплывёт без них. Зато картина будет реальная и объективная. Будет поменьше врунов и ловкачей,а только честные бизнесмены,здоровая конкуренция.Пусть их будет мало,но со временем и другие подтянутся.когда научатся честно и качественно трудиться. А так никогда порядка не навести.

Согласен полностью, от себя добавлю, что если совсем "закрутить гайки" в уклонении от налогов, сильно вырастут цены на многие товары и услуги (дабы бизнес в убытки не ушёл), что в конечном счёте также отразится на конечном потребителе.

еще нужно постараться найти работадателя который платит 100 % белую зп. таких единицы

Ну, различные ФГУПы и МУПы платят, у них вариантов нет)

Нефтяные компании и банки еще, ну и любые гос.структуры)

На счет банков не уверена...

Кстати, такие организации частенько платят по схеме- какая-то сумма оклад, а какая-то премия, все конечно "белое", но при любой возможности премии можно и лишить, это же не оклад.

Существуют ООО и АО, которые платят "белую" зарплату без всяких заморочек, тут еще многое зависит от руководства.

Согласна, но таких стоит искать.